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Eine Top-Beratung im Fokus: Unternehmensprofil





Bain & Company
Karlsplatz 1
80335 München

+49 (0)89/5123 - 1999
recruiting.muc(at)bain.com
www.bain.de



Das sagt das Unternehmen …

… über sich selbst:

Bain & Company zählt mit 4.800 Mitarbeitern und 42 Büros in 27 Ländern zu den drei führenden Strategieberatungen weltweit. Im deutschsprachigen Raum ist Bain seit 1982 vertreten und hat Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, München und Zürich mit derzeit 440 Mitarbeitern. Wir gehören hier mit jährlich zweistelligen Wachstumsraten zu den erfolgreichsten und am schnellsten wachsenden Strategieberatungen. Zusammen mit dem Topmanagement unserer Klienten weltweit erzielen wir seit über 30 Jahren klare Wettbewerbsvorteile und steigern nachhaltig ihren Unternehmenswert. Darüber hinaus ist Bain in Europa führend bei der Beratung von Private Equity Gesellschaften.

Als eine der drei führenden Strategieberatungen hat sich Bain einen Ruf als Innovator in der Consulting-Branche erworben. Seit der Gründung 1973 in Boston ist Bain dem Anspruch verpflichtet, hervorragende, messbare Resultate für seine Klienten zu erzielen. Dabei lässt sich Bain konsequent am Erfolg messen und akzeptiert entsprechend auch erfolgsabhängige Honorare.

2010 prämiert der „Vault Guide“ Bain zur „best firm to work for“. 2003 zeichnete das Wirtschaftsmagazin "Capital" erstmals die durch eine Mitarbeiterbefragung festgelegten 50 attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands aus. Bain belegte in der Umfrage einen der ersten Plätze in der Kategorie Mittelstand und konnte seine guten Umfrageergebnisse bei der letzten Erhebung 2008 erneut belegen.

Trotz des starken Wachstums der letzten Jahre hat Bain seine besondere Firmenkultur beibehalten. Diese begründet sich nicht nur in der anspruchsvollen, dennoch pragmatischen, immer bedingungslos ehrlichen Herangehensweise für den Klienten. Sondern auch vor allem im respektvollen Umgang miteinander. Analytische Brillanz gepaart mit Unternehmer- bzw. Teamgeist und eine offene, direkte Kommunikation sind Kernelemente des Bain-Prinzips „True North“.


Wen wir suchen:

Bain-Berater engagieren sich leidenschaftlich für den Erfolg ihrer Klienten. Dabei denken und handeln sie konsequent unternehmerisch. Entsprechend suchen wir junge Unternehmer-Persönlichkeiten, die mehr mitbringen als nur erstklassige Examen und qualifizierte Praktika. Wir suchen Menschen, die mit Einfallsreichtum neue Wege beschreiten, zugleich für Ihre eigenen Ideen einstehen und keine Scheu vor Verantwortung haben, dabei ihren Humor nie verlieren.

Bain sucht ca. 100 neue Berater (m/w) und 50 Praktikanten (m/w) für 2011. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Anforderungskriterien:
  • Exzellente Studienleistungen
  • relevante Praxis- und Auslandserfahrung
  • hervorragende analytische Fähigkeiten
  • außeruniversitäres Engagement
  • Unternehmergeist
  • Humor
  • Begeisterung für die Arbeit im Team

Bewerbungsverfahren Festeinstieg/Praktikum:
  • Stufe 1: Auswahl auf Basis der vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Abiturzeugnis, Vordiplom- und Diplomzeugnis bzw. Bachelor- und Masterzeugnis, evtl. Doktorats- oder MBA-Zeugnis)
  • Stufe 2: 3 Einzelgespräche mit Fallstudien
  • Stufe 3: 2 Finalgespräche auf Partnerebene
 
Tipps für Studierende:
  • „Frühzeitig Weichen stellen": exzellente akademische Leistungen, qualifizierte Praktika, Auslandserfahrung, außercurriculare Aktivitäten
  • „Beratungsluft schnuppern": Praktikum oder Teilnahme an Case-Workshops
  • „Übung macht den Meister": gute Vorbereitung auf Fallstudieninterviews insbesondere Strukturierungskonzepte, Kopfrechnen, Business Judgement

Weiterbildungsangebote:

Für jedes Einstiegslevel und Vorwissen wird ein individuelles Trainingsprogramm erstellt, welches sich aus lokalen und internationalen Trainings zusammensetzt.
Besonders hervorzuheben ist unser Mini MBA für Einsteiger die nicht mit einem abgeschlossenen BWL/VWL Studium zu uns kommen.


BAIN & Company Einsteiger Programme:

Bain Praktikanten Programm

Bain rekrutiert für die Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, München und Zürich Praktikanten nach dem dritten Semester. In einem mindestens 10-wöchigen Praktikum lernen Sie Bain und das Beratungsgeschäft kennen. Sie arbeiten eigenverantwortlich auf einem Projekt. Häufig führt das Praktikum zu einer Festanstellung als Bain-Berater nach Abschluss des Studiums.

Bain Junior-Associate Consultant Programm

Als Bachelorabsolvent (m/w) steigen Sie bei uns als Junior Associate Consultant ein. Sie lernen ein Jahr lang im Team die Tätigkeit eines Beraters kennen und arbeiten an den wichtigen strategischen Entscheidungen unserer Klienten mit. Ihre Weiterentwicklung wird durch ein spezielles Trainingsprogramm unterstützt und von einem persönlichen Mentor begleitet. Am Ende des Programms können Sie direkt als Associate Consultant (m/w) Ihre Karriere bei Bain fortsetzen oder zunächst einen Master absolvieren und danach als Associate Consultant (m/w) wieder einsteigen. Bain stellt Sie hierfür bis zu 18 Monate frei und unterstützt Sie bei den Studiengebühren.

Bain Associate Consultant Programm

Diplom- bzw. Masterabsolventen (m/w) bietet Bain nach zwei Jahren Projektarbeit eine Freistellung für 12 - 24 Monate (Vollzeit) zur Erlangung eines MBA oder einer Promotion an. Im ersten Jahr der Freistellung wird das Gehalt weitergezahlt. Bain übernimmt auch die Studien­gebühren. Danach kommen Sie als Consultant zu Bain zurück.

Kann ich Auslandserfahrung sammeln?

Internationale Erfahrung sammeln Sie hauptsächlich durch einen mehrmonatigen Transfer in eines unserer Büros weltweit (nicht deutschsprachig). Dies ist Bestandteil ihrer Karriere bei Bain – vorausgesetzt Sie möchten dies. Die Arbeit für international orientierte Klienten erfordert von Ihnen darüber hinaus eine hohe regionale Mobilität. Im Tagesgeschäft sind Auslandsreisen bzw. -tätigkeiten in Europa keine Seltenheit.

 

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